Gestão Financeira:

• Desenvolver e implementar estratégias para otimização dos recursos financeiros da empresa.
• Elaborar e acompanhar o orçamento, controlando receitas, despesas e investimentos.
• Realizar análises financeiras para identificar oportunidades de redução de custos e aumento de rentabilidade.
• Gerir o fluxo de caixa, garantindo que haja recursos suficientes para cobrir as obrigações financeiras da organização.
• Negociar com instituições financeiras, fornecedores e clientes para obter as melhores condições de pagamento e financiamento.

Gestão Administrativa:

• Supervisionar as atividades administrativas e gerais, garantindo a eficiência e a organização dos processos internos.
• Garantir o cumprimento das normas e regulamentos internos e externos, incluindo aspectos legais.

Planeamento Estratégico:

• Participar da elaboração do planeamento estratégico da empresa, contribuindo com insights e análises financeiras.
• Definir metas e indicadores de desempenho para avaliar o progresso e o sucesso das iniciativas administrativas e financeiras.
• Identificar oportunidades de crescimento e expansão, avaliando os riscos e retornos associados a novos projetos e investimentos.
• Monitorizar o mercado e as tendências econômicas, antecipando cenários e ajustando a estratégia da empresa conforme necessário.
• Executar e acompanhar candidaturas a fundos de apoio.

Relacionamento Interdepartamental e Externo:

• Estabelecer e manter relações de colaboração com outras áreas da empresa, promovendo a integração e a comunicação entre os diversos setores.
• Interagir com clientes, fornecedores, parceiros e outras partes interessadas, representando os interesses da empresa em negociações e parcerias para os serviços gerais.
• Cultivar uma rede de contatos profissionais, participando de eventos do setor e mantendo-se atualizado sobre as melhores práticas e tendências em gestão administrativa e financeira.
• Apoiar a Direção Geral em atividades de governança

Comunicação e Relatórios:

• Preparar relatórios de gestão para comunicar resultados, tendências e recomendações aos stakeholders internos e externos.
• Comunicar de forma clara e transparente as políticas, procedimentos e decisões relacionadas à gestão administrativa e financeira da empresa.
• Fornecer suporte e orientação aos colaboradores e gestores de outras áreas